王集镇：“五个着力打造” 加强机关效能建设

　　　　
　　为切实提高工作效率，提升服务能力，加强机关效能建设。日前，王集镇认结合实际，以“五个着力打造”为重点，积极开展机关效能建设活动。
　　
　　从加强学习入手，着力打造“学习型”机关。
　　
　　组织镇村全体干部、站所长参加集中培训会，学习习近平总书记系列讲话精神，学习新党章，学习省、市领导重要讲话精神，努力营造良好的学习氛围。通过一系列的学习教育，促进党员干部模范遵守党章、遵纪守法，保持共产党员的先进性，促进全体镇村干部忠于职守，依法办事，廉洁奉公，勤勉尽职，努力提高综合素质，不断提升工作能力。
　　
　　从规章制度入手，着力打造“规范型”机关。
　　
　　通过建立健全和严格落实镇、村两级各种管理制度，管理和约束镇村干部的各种行为。镇级研究制定了《镇干部考核办法》、《镇机关考勤制度》、《镇机关财经制度》、服务承诺制、车辆及驾驶员管理制度等内部管理规章制度，有力地促进了机关工作作风的转变和效能建设。村级制定了《村干部工作制度》、《村干部年度工作承诺和实绩考核制度》、《村民代表会议制度》、《村务四议两公开制度》等制度。通过制度的实施，有效地规范镇村两级干部的行为。
　　
　　从作风提效入手，着力打造“服务型”机关。
　　
　　以转变作风为重点，着力提高服务质量。按照为民、务实、清廉的要求，牢固树立宗旨意识，增强为人民群众服务的自觉性、主动性。切实转变机关作风，消除“门难进”、“脸难看”、“事难办”、办事拖拉、工作推诿、纪律涣散、政令不畅等问题，努力提高行政效能，改进和创新工作方式方法，深入基层，深入实际，主动上门为基层和群众提供服务。
　　
　　从平台建设入手，着力打造“便民型”机关。
　　
　　建立综合服务一体化服务便民中心，将与农民工作、生活息息相关的计生、民政、劳动就业、社保、医保、法律援助等服务项目，统一纳入中心实行集中办公，使群众进一个门就能办完所要办的事情。同时，坚持方便群众办事与严格依法行政相结合，明确服务规范，提高办事效率，将便民服务的各项内容、办事程序、申报材料、办结时限、咨询电话、投诉热线等统一公布上墙，让来办事的群众一问便明白，一看就放心。
　　
　　从节支促效入手，着力打造“节约型”机关。
　　
　　“开展节俭养德，全民节约活动”，坚持一切机关事务从节俭出发点，使机关支出做到该控的控、该压的压、该保的保，继续推进内部管理规范化、精细化，重点抓好节能降耗工作，积极营造“人人节约、事事节约、处处节约”的氛围，形成良好的节约习惯，把厉行节约、反对浪费的理念贯穿于日常工作的各个方面。（陈慧纷）