界首市创新“速裁”模式 7天化解讨薪难题

“没想到不用跑断腿、不用补材料，7天就拿到了拖欠的工资，太感谢速裁庭了！”近日，17名农民工拿到被拖欠的工资后，紧紧握着界首市人社局农民工工资争议速裁庭工作人员的手连连道谢。

为破解农民工讨薪难、维权慢的痛点堵点，规范企业用工行为，持续优化当地营商环境，界首市劳动人事争议仲裁委员会创新成立“农民工工资争议速裁庭”，为农民工维权开辟专属绿色通道，以“容缺办理、无缝衔接、多元化解”的创新模式，让维权有温度、有速度。

界首市人社局打破部门壁垒、整合资源，组建专业化维权队伍。速裁庭除专业仲裁员外，专门聘请劳动保障监察员担任兼职仲裁员，发挥其熟悉企业用工监管、掌握一线动态的优势，实现“监察+仲裁”人才互补、协同发力。针对劳动监察部门接办的讨薪案件，速裁庭开通“绿色通道”，优先受理、优先审理、优先办结，大幅缩短维权周期，降低农民工维权成本。

“我们推行容缺办理机制，就是要解决农民工证据不足、材料不全的维权难题。”界首市劳动人事争议仲裁委员会相关负责人介绍，劳动保障监察部门取得初始材料后，若行政手段无法及时化解纠纷，立即转入速裁程序。对于缺少的用人单位信息、用工记录等关键材料，由仲裁员依法主动调取，无需农民工额外跑腿，后续通过简易程序快速形成法律文书，力争调解结案，无法调解的及时移交法院强制执行，最大限度保障农民工权益。

为提升办案质效、减少当事人诉累，界首市构建“仲裁+监察+法院”三位一体联动机制，实现各环节无缝衔接。一方面深化“仲裁+监察”协同，建立案件双向移交、信息共享机制，形成闭环处置；另一方面，在仲裁院设立“护薪使者法官工作室”，明确裁审衔接标准，实现仲裁与诉讼无缝对接，让维权更高效、企业应诉更便捷。

针对复杂讨薪案件，速裁庭坚持多元化解原则，统筹协调人社局各部门及工伤中心等单位，多方合力处置。此前，9名农民工遭遇分包单位欠薪，其中1名农民工涉及工伤赔偿，速裁庭召集总包单位、分包单位、农民工及工伤办工作人员共同协商，最终达成协议，妥善解决农民工后顾之忧。

17名农民工讨薪案案中，欠薪工头失联，速裁庭传唤发包企业后，发现其尚有未支付款项，经审核证据、第三方鉴证，促成发包企业直接支付全部工资，最快7个工作日便办结此案，实现了“维权与护企”的双赢。高效处置，更彰显了速裁庭的优势。

截至目前，界首市农民工工资争议速裁庭已受理多起农民工讨薪案件，办结率、调解成功率均保持高位，成功为多名农民工追回欠薪，得到群众和企业的广泛认可。

下一步，界首市将持续深化速裁庭建设，不断完善工作机制，加强部门联动协作和普法宣传力度，积极引导企业依法用工、诚信经营，引导农民工依法理性维权，从源头减少劳动争议，持续优化劳动关系领域营商环境，为地方经济社会高质量发展保驾护航。（袁道辉 牛力）