为积极化解辖区内各类矛盾纠纷，营造和谐稳定的社会环境，近年来，砖集镇坚持和发展新时代“枫桥经验”，以问题为导向，聚焦邻里纠纷、家庭纠纷、土地纠纷等矛盾纠纷，加强重点人员和群体的管理，各部门形成合力、齐心协力、共同努力、精准发力，有效地把各类矛盾纠纷化解在源头，把各类信访隐患消除在萌芽状态，有力促进了全镇的平安稳定。
坚持排查到位。砖集镇坚持把源头管控作为“头道工序”，集中力量对矛盾纠纷进行深入排查。依托网格化管理模式，充分发挥网格员人熟、地熟、情况熟优势作用，指导网格员聚焦矛盾易发多发的重点领域、重点人群、重点时段，通过走访、座谈等方式针对性开展排查，及时掌握纠纷苗头和风险隐患。
坚持调处到位。砖集镇坚持从解决小矛盾、化解小纠纷、消除小隐患入手，发掘引导有威望、有经验、有责任心的老干部、老教师、小组长等，组织该类人员以人民调解员的身份，积极配合参与简单纠纷的调解，通过讲法律、讲政策、讲道理等方式，切实将矛盾消化在源头、化解在萌芽，防止小事变大事，易事变难事。
坚持回访到位。部分矛盾纠纷具有长期性、反复性的特点，砖集镇及时建立回访机制，回访中主要了解调解案件的成效、群众的满意程度、协议履行等情况，对调解成功且已履行完毕的纠纷，做好结案归档。对容易激化和反复的疑难纠纷，进行再排查、在调解、再回访，跟踪做好对双方当事人的思想回访工作。坚决筑牢维护稳定的第一道防线，为辖区持续安全稳定奠定了坚实的基础。（段文亚）