顾集镇：推深做实农村党员教育管理

  近年来，顾集镇积极探索农村党员教育管理新途径、新方法，加强组织引导、强化日常管理、抓实教育培训，着力增强农村党员教育管理的“深度”“精度”，不断提升农村党员教育管理质效。

  强化组织引导。在乡村振兴、基层矛盾纠纷排查化解等重大任务中，引导全市农村党组织和广大党员，成立临时党支部、划分党员责任区、设置党员先锋岗，让广大党员在重大斗争一线展现新作为，彰显新担当。建立党员“政治生日”制度，依托“主题党日+”活动，通过“三送三重温”（送党徽、送贺卡、送书籍，重温入党誓词、入党初心、红色影片）为党员过政治生日，增强党员的党性意识和政治荣誉感。

  强化日常管理。针对农村党员教育管理手段单一、办法不多等问题，实施党员分类管理，将农村党员分为在职党员、无职党员、流动党员、生活困难党员、年老体弱党员等5类，按照“目标+承诺”双考核的方式进行管理；对无职党员实行“设岗定责”管理，常态化开展“有事找我”服务活动；对流动党员实行党组织与党员、党组织与党组织双向联系，流入地日常管理、流出地跟踪管理双向管理培养；对生活困难党员实行“暖心帮扶”管理，开展生活关爱、技术支持等帮扶活动；对年老体弱党员实行“敬重关爱”管理，通过送学上门、线上送教等方式进行学习指导和关心关怀。评选“党员示范户”健全完善党员“年初承诺、日常践诺、每月积分、年底评议”管理考核机制，促进党员管理抓在经常、严在日常。

  抓实教育培训。明确党员培训任务要求，分类精准实施培训。每年分层次、分领域对全体党员轮训一遍。建立党员党性教育体检机制，每半年组织全体党员进行一次党性教育体检，加强党员党性锤炼。开展组织生活、进行党的教育、召开党的会议、党员交纳党费等规定动作；每个月结合工作实际和重大节日自选动作，确保主题党日成为过好组织生活的有效载体。构建培训网络体系，丰富党员教育教学资源，统筹利用党群服务中心、村级党员活动室等资源，构建“镇、村、现场”三级教育培训网络。（陈晓浩）